军队文职招聘一年有几次

自2018年全军首次面向社会公开招聘以来，管理岗、专业技术岗每年只有一次报考的机会，军队文职考试内容基本固定，分为笔试和面试，笔试为全国统一考试，面试由用人单位自行组织。

而军队文职专业技能岗是每年下半年开始由部队各大单位在军队人才网上发布公告单独招考。

军队文职招聘什么时候报名

军队文职管理岗和技能岗一般在10月份报名，12月份考试，具体的时间需要查看官方公告，专业技能岗位报名时间是不固定的。

在报名时间内，报考人员根据公布的文职人员招考信息，通过军队人才网进行报名，不设现场报名。报考人员按照军队文职的报名流程及要求，如实填报个人信息和上传相关证明材料，选择用人单位、招考岗位和考试地点。

军队文职招聘报考具体条件

申请军队文职考试，考生必须符合下列条件：

专业科目考试时间：2023年12月9日14:00-16:00。

哪些人可以报名军队文职

1、普通高等学校毕业生

主要分为应届生和非应届生。应届生需在当年取得毕业证和学位证。非应届毕业生要求在两年择业期内未落实工作单位。

2、社会人才

社会人才具备相应工作岗位的专业技术资格和工作经验。已与国家、地方和军队用人单位建立劳动人事关系的社会人才征得所在用人单位同意后，可以报考军队文职。

3、定向招考对象

军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女、现役军人配偶。其中，军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女，公共科目考试成绩加10分;现役军人、当年退役军人、在职病故军人和现役干部转改文职人员的配偶子女或者获得嘉奖以上奖励的退役优秀大学生士兵，军队文职公共科目考试成绩加5分。

军队文职考试辅导书推荐

报考部队文职，必须符合招考岗位所需的其他条件。招考岗位会明确职位要求，例如工作年限、职称、技能等。

部队文职报考年龄有限制吗

部队文职报考的年龄限制主要是根据岗位等级来划分要求的：

1、35周岁及以下：科级副职、九级文员至十二级文员、专业技术十一级至专业技术十三级岗位；

2、45周岁及以下：处级正职至科级正职、三级文员至八级文员、专业技术八级至专业技术十级岗位；

3、50周岁及以下：局级副职、二级文员以上岗位，以及专业技术七级以上岗位。

部队文职报考年龄范围是年满18周岁至50周岁以下的人员，相比较于其它的考试，新修订之后的条例，年龄限制更加放宽，但是也需要满足对应岗位的其他报考条件。

报名部队文职考试难度大吗

部队文职考试难度不是很大只有两门科目，分别为公共科目和专业科目。公务员的很多考点类型，和军队文职考试有很多相通之处，但是相比之下，军队文职的考试内容很简单，虽然考试的知识点比较广，只要一心备考上岸的机会都是非常大的。

在部队文职公共科目考试上，会发现全部都是选择题；在专业科目考试上，也仅仅只是管理学、新闻学、汉语言文学有主观性试题，其他的也都是选择题。军队文职相比其他的编制考试，要简单得多。一般只要花费1-2个月的时间，就能够轻松上岸。

部队文职在哪里可以报考

部队文职通过军队人才网发布公告，并公示招考岗位计划，并且进行报名，报考人员按照报名流程及要求，如实填报个人信息，选择用人单位和招考岗位，符合优待加分条件的选择相应加分理由。选择岗位时，需逐项确认本人是否符合相应条件，因个人原因填错信息、误报岗位的，责任由本人承担。

报考人员确认并提交报名信息后，不可更改，无需缴费，直接进入部队文职资格审核环节，有关资格相关证明材料提交、资格审核结果均由用人单位采取电话、短信等方式另行告知，考生本人应保持通讯畅通。

3、部队文职公共科目或者专业科目单科考试成绩为零分或者缺考的，不列入入围人员名单。

军队文职什么时候报名

军队文职管理岗和技能岗一般在10月份报名，12月份考试，具体的时间需要查看官方公告，专业技能岗位报名时间是不固定的。

在报名时间内，报考人员根据公布的文职人员招考信息，通过军队人才网进行报名，不设现场报名。

部队文职一年有几次考试

原则上军队文职招考一年只有一次，可能会有人疑惑，这其实是将文职管理岗和技术岗与技能岗产生了混淆。

一般军队文职管理岗和技术岗是全军统一进行招考的，而技能岗则是由各单位自行招聘的。因此看似一年考2次或者多次，实则一种岗位考一次。

部队文职考试内容

部队文职考试一般为笔试和面试，笔试是全国统一的考试，设有公共科目和相应专业科目这两项，主要就是考核报考人的综合素质和专业知识，而面试就是用人单位或者上级单位组织的，主要是考核报考人的业务知识和专业技能，部队文职笔试管理岗位和专业技术岗位用同一个公共科目考试大纲，对于面试则一般采取现场答辩、能力测验等方式进行测试。

军队文职招聘一年有几次

自2018年全军首次面向社会公开招聘以来，管理岗、专业技术岗每年只有一次报考的机会，军队文职考试内容基本固定，分为笔试和面试，笔试为全国统一考试，面试由用人单位自行组织。

而军队文职专业技能岗是每年下半年开始由部队各大单位在军队人才网上发布公告单独招考。

部队文职考试难度不大。部队文职考试分为公共科目和专业科目，其中管理岗位和专业技术岗位共用公共科目考试大纲，专业科目考试按各专业领域和学科门类设置，公共科目是全军统一的一张试卷，全部都是选择题。

（四）身体条件。应当符合《军队选拔军官和文职人员体检标准》规定的招录聘用部队文职人员体检标准条件。其中，身高标准总体执行《军队选拔军官和文职人员体检标准》，用人单位可以根据文职人员选拔需要适当放宽，但男性不得低于160厘米、女性不得低于155厘米；经中央军委机关部委、战区、军兵种、中央军委直属单位、武警部队认定的高层次人才、特殊专业人才，以及相关急需紧缺专业人才，身高标准可以再作适当放宽。

（五）年龄条件。报考九级文员以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄为18周岁以上、35周岁以下；报考八级文员、七级文员管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄为18周岁以上、45周岁以下。

（六）其他条件。除上述条件外，用人单位可以根据军事职业特点和岗位职责要求，对部队文职招考岗位设置不超过3个附加条件。

部队文职怎么报考

考生根据公布的部队文职人员招考信息，按照用户注册、填报个人信息和相关证明材料、选择报考岗位、提交报名资格条件初审、网上缴纳报名费、打印报名回执单、打印本人准考证的流程进行网上报名。

部队文职考试分为笔试和面试。笔试为全军统一考试，包括公共科目和1门相应专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。部队文职面试由用人单位或者其上级单位组织实施，主要考核报考人员的业务知识和专业技能。

部队文职什么时候报名

部队文职招考工作的具体流程：